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Ferienjobs in den Sommerferien – Diese Jobs bekommst Du auch kurzfristig!

Ferienjobs in den Sommerferien – Diese Jobs bekommst Du auch kurzfristig!

Gerade Studenten und Abiturienten erwarten Ferien und Semesterferien voller Vorfreude. Dies mag nicht nur an der freien Zeit liegen, sondern vielmehr an der Chance, sich über einen Ferienjob die eigene Kasse aufzubessern. Eine Umfrage zum Jobben in der Freizeit hat ergeben, dass nur circa 30 Prozent der Jugendlichen in der Freizeit gegen Bezahlung jobben. Der Prozentsatz aller Ferienjobber dürfte um ein Vielfaches höher sein, so ist auch in diesem Jahr der Run auf die freien Plätze groß. Wir haben die passenden Tipps für Schnellentschlossene dabei.

Ferienjobs in den Sommerferien finden

[dropcap]K[/dropcap]lausuren, Abitur und Prüfungsstress stehen den eigenen Ferienplänen zumeist im Wege. So stehen viele zu Beginn der Ferien noch ohne einen Job da. Doch der Zug zu den lukrativsten Anstellungen ist noch immer nicht abgefahren. Wie wäre es mit einer Anstellung beim Velotaxi. Thorsten Ott freut sich über viele Bewerbungen und betreibt das Unternehmen mit den 20 Fahrradtaxen sehr erfolgreich in unserer Hansestadt. Noch immer beschäftigt er viele männlichen Fahrradfahrer, doch wünschte sich noch mehr weibliche Bewerber, für die diese Tätigkeit ebenfalls kein Problem darstellt. Velotaxi verhilft Ihnen zu einem bezahlten Fitnessprogramm an der frischen Luft. Der Fahrgast zahlt für einen Fahrkilometer 2,50 €, jeder weitere Kilometer kostet einen Euro. Besonders fleißige Fahrradfahrer können einen lukrativen Nebenverdienst für sich verbuchen, denn es gibt keinen festen Tagessatz. Ein Fahrradfahrer gibt lediglich eine Servicepauschale von zehn Euro ab. Den Rest der Tageseinnahmen können Sie behalten.

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Ferienjobs in den Sommerferien: Wie viel darf ein Student verdienen?

Selbst Studenten, die Bafög beziehen, können in den Semesterferien ihr eigenes Budget mit einer kurzfristigen Beschäftigung aufbessern. Diese erlaubten Ferienjobs dürfen zwei Monate nicht übersteigen und jährlich nicht mehr aus als auf 50 Tage kommen. Veranschlagt der Arbeitgeber ein Entgelt von 400 €, sollte die Anstellung nicht berufsmäßig ausgebildet sein. Die kurzfristigen Beschäftigungen in den Ferien sind Sozialversicherungsfrei, diese Regelung gilt unabhängig von der jeweiligen Verdiensthöhe.

 

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Studentenvermittlungen anrufen

Es ist sinnvoll, sich bei den örtlichen Studentenvermittlungen zu melden. Hier fragen die Berater die eigene Verfügbarkeit und spezielle Kenntnisse und Fähigkeiten ab, ist ein passender Ferienjob vakant, erhalten Sie eine Benachrichtigung per E-Mail oder Telefon. Doch Achtung: Gerade schnell Entschlossene, sollten flexibel und willig sein, auch von einem auf den anderen Tag einen Job anzunehmen.

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Ferienjobs in den Sommerferien: Welche Jobs haben Hochsaison?

In den Sommermonaten haben die Biergärten und Restaurants, die über eine Freifläche verfügen, Hochsaison. Die Gastronomen suchen händeringend nach Personal, das eigentlich nur in der Sommerzeit für die nötige Unterstützung und Luft der Kellner sorgt.

[box type=success]Die Tätigkeiten umfassen folgende Bereiche:

  • Gläser und Geschirr abräumen,
  • Bedienen der Gäste,
  • Säubern der Tische und Bänke,
  • Spülen von Gläser und Geschirr,
  • Reinigungsarbeiten nach Ladenschluss.

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Sind Sie bereit diese Tätigkeiten auszurichten, sprechen Sie einfach ein benachbartes Restaurant in Ihrer Stadt an. Einige Gastronomen machen am Eingang Aushänge. Für diese Anzeigenjobs ist es am besten, persönlich vorzusprechen. Eine schriftliche Bewerbung ist zu langwierig und würde Sie zu viel Zeit kosten. Möchten Sie in der Küche arbeiten, werden Sie einen Gesundheitsschein vorlegen müssen.

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Schnell zum passenden Ferienjobs in den Sommerferien

Eine weitere, äußerst lukrative Möglichkeit, einen Ferienjob kurzfristig zu bekommen, bietet sich in Hotels und Clubs. Hier werden zum Teil Animateure, Betreuungskräfte und Reinigungspersonal für die Hochsaison gesucht. Eines dürfte an dieser Stelle feststehen, möchten Sie kurzfristig einen Ferienjob bekommen, sollten Sie nicht zimperlich sein, welche Tätigkeiten auf Sie zukommen.
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Trinkgelder erhöhen den Verdienst

Gerade im Gastgewerbe und in Verbindung mit anderen Personen locken steuerfrei lukrative Trinkgelder. Diese erhalten Sie zusätzlich zur vereinbarten Pauschale. Bedenken Sie, kein Arbeitgeber darf Sie fortan unter dem geltenden Mindestlohn anstellen. Lassen Sie sich auf keinen Fall auf Gutscheinzahlungen oder leere Versprechungen ein, schließlich geht es um eine Aufbesserung Ihres privaten Budgets.

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Fazit

  • Auch kurzfristig ist es kein Problem in den Sommermonaten einen passenden Ferienjob zu finden.
  • Der Großteil der gastronomischen Gewerbe und der Dienstleistungsunternehmen, die von den Touristen und Urlauber leben, haben in den Sommermonaten jede Menge zu tun und suchen in der Regel immer engagiertes Personal.
  • Möchten Sie in der Küche arbeiten, benötigen Sie einen Gesundheitsschein.
  • Möchten Sie eine Gruppe von Kindern oder Urlaubern betreuen, sollten Sie ein Mindestalter von 18 Jahren erreicht und eine Prüfung als Gruppenleiter abgelegt haben.
  • Der Großteil der Organisationen für Reisen veranschlagt vor dem eigentlichen Arbeitsbeginn ein Seminar, an denen Sie die betreffenden Scheine ablegen.
  • Haben Sie Erfahrung als Gruppenleiter, so können Sie auch kurzfristig in einem Club einsteigen.

Weiterführende Links zum besseren Verständnis

http://www.karriere.de/studium/last-minute-zum-ferienjob-6483/
http://bewerber.studenten-vermittlung.com/bewerberinfos-kurzfristige-beschaeftigung.aspx
http://www.helpster.de/ferienjob-gesucht-so-koennen-sie-als-student-kurzfristig-einen-job-finden_139842

Bildquellen
Artikelbild: © panthermedia.net / Anja Kiebler

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